Strona Główna Benefity dla pracowników – Poznań

Benefity dla pracowników – Poznań

Poznań to miasto, w którym duży przemysł motoryzacyjny i FMCG sąsiaduje z tradycją targową i silnym sektorem handlu — w regionie działają m.in. zakłady Volkswagena, Amiki czy Solaris Bus & Coach, obok setek firm handlowych, logistycznych i usługowych, które od lat przyciągają inwestorów z Niemiec i Europy Zachodniej dzięki bliskości granicy i autostradzie A2. Poznaniacy słyną z pragmatycznego podejścia do biznesu — decyzje o benefitach zapadają tu rzadziej „bo tak wypada”, a częściej po policzeniu, co realnie się zwróci. Wellbeing Polska by Mavie odpowiada na to mierzalnym programem: łączy wsparcie psychologiczne, wideokonsultacje ze specjalistami z ponad 70 dziedzin oraz działania stacjonarne w firmie, a efekty raportuje co miesiąc — więc wiadomo dokładnie, za co się płaci.

Dlaczego benefity w Poznaniu warto liczyć, a nie tylko oferować

Liczby mówią same za siebie: przeciętny pracownik biurowy wykorzystuje na realną pracę zaledwie 31% czasu spędzonego w biurze, a wdrożenie regularnych działań wellbeingowych podnosi tę produktywność nawet o 35% więcej (dane: Deloitte, „The ROI in Workplace Mental Health Programs”). Do tego dochodzi efekt finansowy — wg Virgin Pulse każdy dolar zainwestowany w wellbeing pracowniczy wraca nawet czterokrotnie, a wzrost wykorzystania programu o 190% przekłada się na 20% mniej krótkotrwałych zwolnień lekarskich. To dane, które łatwo zestawić z kosztem rotacji czy absencji w dowolnym arkuszu kalkulacyjnym — i właśnie dlatego kompleksowy program wellbeing generuje nawet 4-krotnie wyższe zaangażowanie niż pojedynczy benefit typu karta sportowa.

Program Wellbeing dla firm w Poznaniu — co obejmuje

Program budujemy w 4 krokach: badanie potrzeb zespołu, strategia wellbeing, wdrożenie działań online i stacjonarnych oraz cykliczna analiza wyników — tak, by każdy etap dało się rozliczyć z konkretnych danych, a nie tylko deklaracji zadowolenia.

Nielimitowane wsparcie psychologiczne i interwencje kryzysowe

pracownik korzysta z pomocy wtedy, kiedy jej potrzebuje: wideo, telefon lub czat, bez limitów i kolejek.

Wizyty specjalistów bezpośrednio w firmie

masaże biurowe, sesje ruchowe, indywidualne konsultacje oraz firmowe Dni Zdrowia, organizowane też w zakładach produkcyjnych w regionie poznańskim.

Wideokonsultacje ze specjalistami z ponad 70 dziedzin

psycholodzy, dietetycy, fizjoterapeuci, doradcy zawodowi, eksperci ds. finansów osobistych i sztucznej inteligencji.

Platforma webowa i aplikacja mobilna

dostępna 24/7, z panelem raportowym pokazującym wykorzystanie programu i jego efekty co miesiąc.

Dlaczego firmy w Poznaniu wybierają Wellbeing Polska

14 lat

doświadczenia i 200+ wdrożeń w firmach o różnej wielkości i strukturze zatrudnienia.

500 000+

pracowników w Polsce objętych naszymi programami.

200+

Zaufały nam m.in. PwC, PKO BP, BNP Paribas, Orange, Ferrero, Mars i ING Hubs (zobacz case studies).

4x

Nawet 4-krotnie wyższe zaangażowanie zespołu w porównaniu z pojedynczym benefitem, takim jak karta sportowa czy ubezpieczenie medyczne.

Nagrody za najlepsze wdrożenia w Polsce to jedno; drugie to metodologia zakorzeniona w badaniach Stanford University i Harvard University, które stosujemy od lat.

Modele współpracy dla firm w Poznaniu

Wybierasz jeden z czterech modeli współpracy — od gotowego pakietu rocznego po elastyczny pay-as-you-go — dopasowany do wielkości zespołu i budżetu, niezależnie od tego, czy zarządzasz zakładem produkcyjnym pod Poznaniem, czy biurem handlowym w centrum miasta.

Gotowy program roczny

Trzy warianty — BASIC, STANDARD, PREMIUM — osobno dla zespołów biurowych/handlowych i osobno dla produkcji. Cena jest stała przez cały rok, bez ukrytych kosztów, a wdrożenie zajmuje do 14 dni — co dla działów zakupowych i finansowych bywa równie ważne, co sam zakres programu.

Pakiet	Firmy biurowe / handlowe	Firmy produkcyjne
BASIC	od 35 000 zł netto/rok (~2 900 zł/mies.)	od 35 000 zł netto/rok (~2 900 zł/mies.)
STANDARD	od 49 000 zł netto/rok (~4 000 zł/mies.)	od 49 000 zł netto/rok (~4 000 zł/mies.)
PREMIUM	od 65 000 zł netto/rok (~5 400 zł/mies.)	od 65 000 zł netto/rok (~5 400 zł/mies.)

Ceny netto, orientacyjne, wg cennika „Gotowy program roczny”.

Program szyty na miarę

Jeśli wolisz płacić tylko za to, czego faktycznie potrzebuje Twój zespół, budujesz program modułowo: wsparcie psychologiczne i interwencje kryzysowe (dzięki dofinansowaniu UE nawet od ok. 25 000 zł/rok zamiast 55 000 zł), wideokonsultacje w 70+ specjalizacjach, szkolenia i warsztaty, pakiet menedżerski, Dzień Zdrowia Firmy, specjalistę w siedzibie, wyzwanie firmowe oraz platformę i aplikację mobilną dla pracowników i ich rodzin (dzięki dofinansowaniu UE od ok. 18 000 zł/rok zamiast 60 000 zł).

Pilotaż programu i model pay-as-you-go

Firmy, które wolą najpierw zobaczyć twarde dane niż podpisywać roczną umowę, często wybierają pilotaż na 3, 6 lub 9 miesięcy — cena niższa o 15–40% i raport z wynikami na koniec okresu. Dla mniejszych zespołów lub budżetów trudnych do przewidzenia z góry dostępny jest też model pay-as-you-go bez abonamentu — płatność wyłącznie za zrealizowane konsultacje, od 125 zł netto. Zespoły HR, które dopiero przygotowują uzasadnienie budżetowe dla zarządu, mogą zacząć od bezpłatnego testu programu.

Wdrożenie programu w firmie w Poznaniu — 4 kroki

Badanie potrzeb

analizujemy 20 elementów wpływających na dobrostan zespołu.

Strategia wellbeing

priorytetyzujemy działania razem z HR i zarządem, tak by budżet przekładał się na policzalny efekt.

Uruchomienie

program rusza w ciągu 14 dni, od razu z pełnym raportowaniem wykorzystania.

Analiza i mierzalność

co miesiąc dostajesz raport pokazujący wykorzystanie programu i jego efekty.

Wellbeing Polska - Q&A

Czy da się policzyć zwrot z inwestycji w program wellbeing przed podjęciem decyzji?

Tak — na etapie oferty przedstawiamy wyliczenie zaangażowania na podstawie budżetu i wybranego wariantu, a w trakcie współpracy co miesiąc raportujemy wykorzystanie programu, dzięki czemu efekty można zestawić z kosztem rotacji, absencji czy rekrutacji.

Czy program sprawdzi się w dużym zakładzie produkcyjnym zatrudniającym kilka tysięcy osób?

Tak — dla dużych zespołów produkcyjnych program obejmuje m.in. specjalistę w siedzibie firmy (pakiet ergonomiczny), Dzień Zdrowia Firmy oraz wsparcie psychologiczne dostępne niezależnie od zmiany, a zakres można skalować wraz ze wzrostem zespołu.

Ile kosztuje program wellbeing dla firmy w Poznaniu?

Gotowe pakiety roczne zaczynają się od 49 000 zł netto (ok. 4 000–4 100 zł miesięcznie) i rosną do ok. 95 000 zł netto rocznie w wariancie PREMIUM. Firmy, które wolą płacić za konkretne moduły, mogą wybrać program szyty na miarę lub model pay-as-you-go.

Jak szybko wdrożymy program w firmie w Poznaniu?

Gotowy program roczny można uruchomić nawet w 14 dni od podpisania umowy, bez długich analiz i zbędnej papierologii.

Czy Wellbeing Polska świadczy usługi medyczne?

Nie. Wellbeing Polska nie prowadzi usług medycznych — nasze programy mają charakter profilaktyczny, edukacyjny i rozwojowy, wspierający zdrowie psychiczne i fizyczne pracowników jako uzupełnienie, a nie zastępstwo opieki medycznej.

Otrzymaj wycenę programu benefitów dla Twojej firmy w Poznaniu

Poproś o wyliczenie, ile realnie kosztuje program dopasowany do Twojego zespołu i jakiego zwrotu możesz się po nim spodziewać. Napisz na kontakt@wellbeingpolska.pl lub skorzystaj z formularza kontaktowego.