Strona Główna Benefity dla pracowników – Kielce

Benefity dla pracowników – Kielce

Kielce to drugie po Poznaniu największe centrum targowe w Polsce — Targi Kielce co roku ściągają tysiące wystawców i gości z branży obronnej, budowlanej czy motoryzacyjnej. Fundamentem regionalnej gospodarki pozostaje jednak przemysł ciężki: materiały budowlane, cement i wapno wydobywane ze złóż Gór Świętokrzyskich, a także przemysł zbrojeniowy skupiony m.in. w pobliskim Skarżysku-Kamiennej. To rynek pracy zdominowany przez średnie i mniejsze firmy, na którym nawet niewielka rotacja odczuwalna jest znacznie mocniej niż w dużych metropoliach. Wellbeing Polska by Mavie projektuje programy benefitów skalowalne do wielkości takich zespołów — od wsparcia psychologicznego, przez wideokonsultacje ze specjalistami z ponad 70 dziedzin, po działania stacjonarne w zakładzie.

Dlaczego benefity w Kielcach warto liczyć per pracownik, nie per firma

Nie trzeba dużej korporacji, by poczuć efekt: badania Deloitte pokazują, że przeciętny pracownik biurowy jest produktywny raptem przez 31% czasu pracy, a wdrożenie regularnych działań wellbeingowych podbija ten wynik nawet o 35%. W firmie liczącej kilkadziesiąt czy kilkaset osób, gdzie odejście jednego doświadczonego pracownika bywa dotkliwe, taka różnica ma bezpośrednie przełożenie na wynik. Kompleksowy program generuje nawet 4-krotnie wyższe zaangażowanie niż pojedynczy benefit typu karta sportowa — a przy mniejszym zespole ten efekt widać szybciej i wyraźniej niż w dużej organizacji.

Program Wellbeing dla firm w Kielcach — co obejmuje

Program powstaje w 4 krokach: badanie potrzeb, strategia wellbeing, wdrożenie działań online i stacjonarnych oraz analiza wyników — skalowane tak, by miały sens także w firmie liczącej kilkadziesiąt, a nie kilka tysięcy osób.

Specjalista w siedzibie firmy

pakiet ergonomiczny istotny w branży budowlanej, cementowej i zbrojeniowej, gdzie praca fizyczna jest codziennością.

Nielimitowane wsparcie psychologiczne i interwencje kryzysowe

dostępne przez wideo, telefon lub czat, bez kolejek i limitów.

Wideokonsultacje w ponad 70 specjalizacjach

psycholodzy, dietetycy, fizjoterapeuci, doradcy zawodowi i eksperci ds. finansów osobistych.

Platforma webowa i aplikacja mobilna

dostępna 24/7, także dla rodzin pracowników, bez konieczności utrzymywania własnej infrastruktury HR.

Dlaczego firmy w Kielcach wybierają Wellbeing Polska

14 lat

doświadczenia i 200+ wdrożeń — od dużych korporacji po średnie, lokalne zakłady.

500 000+

pracowników w Polsce objętych naszymi programami.

200+

Zaufały nam m.in. PwC, PKO BP, BNP Paribas, Orange, Ferrero, Mars i ING Hubs (zobacz case studies).

4x

Zaangażowanie pracowników w kompleksowy program bywa nawet 4-krotnie wyższe niż w przypadku pojedynczego dodatku typu karta sportowa czy pakiet medyczny.

Elastyczne modele współpracy pozwalające zacząć od małego budżetu i rozbudowywać program w miarę wzrostu firmy.

Modele współpracy dla firm w Kielcach

Mniejsza, lokalna firma nie musi wybierać między brakiem benefitów a pełnym rocznym budżetem korporacyjnym. Wybierasz jeden z czterech modeli współpracy — od gotowego pakietu po elastyczny pay-as-you-go, w którym płacisz tylko za zrealizowane konsultacje.

Gotowy program roczny

Trzy warianty — BASIC, STANDARD, PREMIUM — osobno dla zespołów biurowych i osobno dla produkcji i przemysłu ciężkiego. Wdrożenie do 14 dni, cena stała przez cały rok, bez ukrytych kosztów.

Pakiet	Firmy biurowe / usługowe	Firmy produkcyjne / przemysłowe
BASIC	od 35 000 zł netto/rok (~2 900 zł/mies.)	od 35 000 zł netto/rok (~2 900 zł/mies.)
STANDARD	od 49 000 zł netto/rok (~4 000 zł/mies.)	od 49 000 zł netto/rok (~4 000 zł/mies.)
PREMIUM	od 65 000 zł netto/rok (~5 400 zł/mies.)	od 65 000 zł netto/rok (~5 400 zł/mies.)

Ceny netto, wg cennika „Gotowy program roczny”. Wiele firm w regionie startuje od wariantu BASIC i rozbudowuje program w kolejnych latach.

Program szyty na miarę

Jeśli pełny pakiet roczny to na start zbyt duży wydatek, budujesz program modułowo: wsparcie psychologiczne i interwencje kryzysowe (dzięki dofinansowaniu UE nawet od ok. 25 000 zł/rok zamiast 55 000 zł), wideokonsultacje w 70+ specjalizacjach, szkolenia i warsztaty, Dzień Zdrowia Firmy, specjalistę w siedzibie oraz platformę i aplikację mobilną dla pracowników i ich rodzin (dzięki dofinansowaniu UE od ok. 18 000 zł/rok zamiast 60 000 zł).

Pilotaż i pay-as-you-go — szczególnie warte uwagi dla mniejszych firm

Mniejsze firmy, dla których pełny program roczny to spory wydatek, często zaczynają od modelu pay-as-you-go bez abonamentu (od 125 zł netto za konsultację) lub od pilotażu na 3, 6 lub 9 miesięcy w cenie niższej o 15–40%, by przekonać się do efektów zanim zdecydują się na pełne wdrożenie. Dostępny jest też bezpłatny test programu dla firm, które chcą go najpierw pokazać zarządowi.

Wdrożenie programu w firmie w Kielcach — 4 kroki

Badanie potrzeb

analizujemy, co ma dla zespołu największe znaczenie, nawet przy ograniczonym budżecie.

Strategia wellbeing

z HR i zarządem ustalamy zakres, który ma sens przy budżecie mniejszej firmy.

Uruchomienie

program startuje w ciągu 14 dni, bez angażowania dodatkowych zasobów po stronie firmy.

Analiza i mierzalność

co miesiąc dane o wykorzystaniu programu, nawet przy niewielkiej skali zespołu.

Wellbeing Polska - Q&A

Czy program da się wdrożyć w mniejszej, kilkudziesięcioosobowej firmie?

Tak — program szyty na miarę i model pay-as-you-go pozwalają zacząć od pojedynczych modułów lub płatności wyłącznie za zrealizowane konsultacje, bez konieczności angażowania budżetu na poziomie dużej korporacji.

Czy program sprawdzi się w firmach z branży budowlanej, cementowej lub zbrojeniowej?

Tak — moduł specjalisty w siedzibie (fizjoterapeuta, pakiet ergonomiczny) odpowiada na potrzeby pracy fizycznej typowej dla tych branż, a Dzień Zdrowia Firmy można zorganizować bezpośrednio w zakładzie.

Ile kosztuje program wellbeing dla firmy w Kielcach?

Gotowe pakiety roczne zaczynają się od 49 000 zł netto (ok. 4 000–4 100 zł miesięcznie) i rosną do ok. 95 000 zł netto rocznie w wariancie PREMIUM. Mniejsze firmy mogą zacząć od programu szytego na miarę lub modelu pay-as-you-go.

Jak szybko wdrożymy program w firmie w Kielcach?

Gotowy program roczny można uruchomić nawet w 14 dni od podpisania umowy, bez długich analiz i zbędnej papierologii.

Czy Wellbeing Polska świadczy usługi medyczne?

Nie. Wellbeing Polska nie prowadzi usług medycznych — nasze programy mają charakter profilaktyczny, edukacyjny i rozwojowy, wspierający zdrowie psychiczne i fizyczne pracowników jako uzupełnienie, a nie zastępstwo opieki medycznej.

Otrzymaj wycenę programu benefitów dla Twojej firmy w Kielcach

Zapytaj o wariant dopasowany do wielkości Twojego zespołu — nie musisz zaczynać od pełnego pakietu rocznego. Napisz na kontakt@wellbeingpolska.pl lub skorzystaj z formularza kontaktowego.